《大海林林业局任命安顿本企业大学结业生事情实验计划》
为照顾林区职工 ，解决林区职工子女大学结业后就业难的问题 ，同时为了实践科学生长观 ，解决林区人才匮乏、知识结构和年岁结构不对理等问题 ，为林区经济生长提供人才包管 ，决议。
1 .赞成人事局制订的《大海林林业局任命安顿本企业大学结业生事情实验计划》。
2.任命安顿要坚持果真、公正、公正、竞争、择优的原则 ，坚持审核、考试相团结 ，注重能力水平的原则。
3.被任命安顿职员必需是我局职工子女 ，35周岁以下 ，应届、往届整日制本科、专科学历尚未分派 ，且遵纪遵法、无不良行为纪录的结业生。
4.局建设大学结业生任命安顿向导小组 ，局党政一把手任组长 ，考试审核的详细事情由李子良副书记牵头 ，王平副局长、张洪涛书记加入 ，人事局、劳动局、组织部、纪委监察局、企管办、教育局、卫生局等部分及用人单位认真此项事情的推进。
5、要求任命安顿事情必需严正纪律 ，坚持标准 ，坚决杜绝拉关系、走后门等徇私舞弊征象的爆发 ，避免造成社会不良影响。
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